Ik begeleid organisaties door verandering met heldere communicatie.

Senior communicatieadviseur gespecialiseerd in crisiscommunicatie, verandertrajecten en strategisch advies voor politiek-gevoelige omgevingen.

Vertrouwd door gemeenten, financiële instellingen en corporates in heel Nederland

Foto van Filiz Derecik
Waarom mij

Communicatie die organisaties in beweging brengt

Verandering vraagt om duidelijkheid. Of het nu gaat om een fusie, reorganisatie, crisisrespons of een strategische koerswijziging — ik zorg dat de juiste boodschap op het juiste moment bij de juiste mensen landt. Als zelfstandig senior communicatieadviseur werk ik op het snijvlak van strategie en uitvoering, altijd met oog voor de politieke en organisatorische context.

8+

jaar zelfstandig

15+

opdrachtgevers

100%

herhaalopdrachten

3

sectoren

Diensten

Mijn diensten en pakketten

Ik bied communicatie-expertise voor organisaties die zich midden in een verandering, transitie of complex traject bevinden. Elke opdracht is maatwerk.

Strategisch communicatieadvies

Helder richting geven aan complexe boodschappen

Ik adviseer directies en programmamanagers over communicatiestrategie bij verandertrajecten, fusies en beleidswijzigingen.

  • Communicatiestrategie en -plan op maat
  • Stakeholderanalyse en krachtenveldanalyse
  • Kernboodschappen en Q&A-documenten
  • Advies op bestuurlijk en directieniveau
Meest gekozen

Crisiscommunicatie & woordvoering

Rust en regie als het erop aankomt

Bij reputatiegevoelige situaties en mediavragen treed ik op als woordvoerder of adviseer ik het crisisteam over de communicatieaanpak.

  • Crisiscommunciatieprotocol en draaiboek
  • Mediatraining voor woordvoerders en bestuurders
  • Woordvoering bij pers en stakeholders
  • Reputatiemanagement en monitoring

Verandercommunicatie

Mensen meenemen door transitie

Bij reorganisaties, systeemimplementaties of cultuurveranderingen zorg ik dat medewerkers en stakeholders betrokken en geïnformeerd blijven.

  • Veranderverhaal en narratief
  • Interne campagnes en middelenmix
  • Townhalls, Q&A-sessies en dialoogsessies
  • Weerstandsanalyse en interventieplan
  • Evaluatie en bijsturing communicatie-effectiviteit

Interim communicatieadvies

Direct inzetbaar op senior niveau

Ik ben snel ingewerkt en breng direct waarde als interim communicatieadviseur binnen gemeenten, financiële instellingen en corporates.

  • Vervanging of versterking communicatieteam
  • Projectmatige inzet bij programma's
  • Advisering aan programmamanagers en directie
  • Hands-on uitvoering waar nodig
Over mij

Filiz Derecik

Organisaties in verandering hebben communicatie nodig die mensen meeneemt. Met ruime ervaring bij zowel overheden als financiële instellingen ondersteun ik bij interne projecten, transities en complexe trajecten. Ik ben gewend aan politiek-gevoelige omgevingen waarin organisatiebewustzijn, overtuigingskracht en flexibiliteit het verschil maken.

Goede communicatie is geen bijproduct van verandering, maar de voorwaarde ervoor. Ik geloof dat heldere, eerlijke boodschappen mensen in beweging brengen.

Foto van Filiz Derecik

Pensioen geregeld

Pensioenopbouw via Brand New Day

AOV geregeld

AOV afgesloten bij Movir

Verzekering geregeld

Beroepsaansprakelijkheidsverzekering via Centraal Beheer

Cases

Resultaten voor opdrachtgevers

Een greep uit recente opdrachten die illustreren hoe ik organisaties ondersteun bij communicatievraagstukken in complexe omgevingen.

E

Een grote gemeente in de Randstad

Overheid

De interne betrokkenheid bij het programma nam merkbaar toe en het aantal vragen bij de servicedesk over de verandering daalde aanzienlijk.

Lees meer

Uitdaging

Een omvangrijk ICT-programma dreigde op weerstand te stuiten bij medewerkers door onduidelijkheid over de impact op hun dagelijkse werk.

Aanpak

Ik ontwikkelde een verandercommunicatiestrategie met een duidelijk narratief, organiseerde dialoogsessies per afdeling en adviseerde het programmateam over timing en tone of voice.

E

Een middelgrote financiële instelling

Financiële dienstverlening

De rebranding verliep zonder noemenswaardige reputatieschade en de compensatieregeling werd door stakeholders als transparant en correct ervaren.

Lees meer

Uitdaging

Na een overname moest het merk worden samengevoegd en moesten klanten en medewerkers worden meegenomen in een rebranding terwijl een compensatieregeling liep.

Aanpak

Als senior communicatieadviseur en woordvoerder stuurde ik de externe en interne communicatie aan. Ik schreef kernboodschappen, bereidde het bestuur voor op mediamomenten en coördineerde de klantcommunicatie rondom de compensatieregeling.

E

Een private bank met meerdere vestigingen

Financiële dienstverlening

Medewerkers gaven in een vervolgmeting aan zich beter geïnformeerd en meer betrokken te voelen bij de strategische richting van de organisatie.

Lees meer

Uitdaging

De interne communicatie sloot niet aan bij de strategische koers en medewerkers voelden zich onvoldoende betrokken bij de organisatierichting.

Aanpak

Ik voerde een nulmeting uit op de interne communicatie, ontwikkelde een nieuw communicatieframework en introduceerde nieuwe formats zoals maandelijkse townhalls en een intern digitaal platform.

Ik werk voor meerdere opdrachtgevers tegelijkertijd, vanuit mijn eigen onderneming Filiz Communicatie. Elk traject wordt zelfstandig uitgevoerd op basis van resultaatafspraken.

Wat klanten zeggen

Resultaten in de praktijk

"

Filiz bracht rust en structuur in een chaotische periode. Haar communicatieplan voor onze reorganisatie was glashelder en ze wist het hele managementteam mee te krijgen.

M

Marieke van den Berg

Programmamanager · Gemeente in de Randstad

"

Tijdens een lastig mediadossier was Filiz onze rots in de branding. Ze bereidde ons voor op elk scenario en trad met overtuiging op als woordvoerder.

T

Thomas Brouwer

Directeur Operations · Financiële instelling

"

Wat mij opviel is haar vermogen om complexe materie toegankelijk te maken. Onze medewerkers voelden zich voor het eerst echt gehoord en betrokken bij de transitie.

S

Sandra Kuijpers

HR-directeur · Private bank

Werkwijze

Hoe ik werk

Elke opdracht is anders, maar mijn aanpak volgt een bewezen structuur die zorgt voor grip, helderheid en resultaat.

1

Verkenning & Krachtenveldanalyse

Ik breng het speelveld in kaart: stakeholders, belangen, cultuur en politieke gevoeligheden. Ik gebruik tools als Miro voor visuele stakeholdermapping en voer gesprekken met sleutelfiguren.

2

Strategiebouw & Narratief

Op basis van de verkenning ontwikkel ik een communicatiestrategie met een helder veranderverhaal. Ik werk met kernboodschappenhuizen en Q&A-documenten in SharePoint en Google Workspace.

3

Activatie & Uitvoering

Ik zet de strategie om in concrete middelen en momenten: van townhalls en intranetcampagnes tot persberichten en mediavoorbereiding. Ik gebruik Trello of Asana voor projectcoördinatie.

4

Monitoring & Bijsturing

Tijdens de uitvoering monitor ik de ontvangst en het sentiment via interne surveys, mediamonitoring en directe feedback. Ik gebruik tools als Coosto voor mediamonitoring en SurveyMonkey voor interne peilingen.

5

Evaluatie & Overdracht

Aan het einde van elke opdracht lever ik een evaluatierapport op met geleerde lessen en aanbevelingen. Ik zorg voor een warme overdracht zodat de organisatie zelfstandig verder kan.

Veelgestelde vragen

Antwoorden op uw vragen

Staat uw vraag er niet bij? Neem gerust contact op.

Voor welk type organisaties werk je? +

Ik werk voornamelijk voor overheden, financiële instellingen en grote corporates. Mijn ervaring ligt in politiek-gevoelige en gereguleerde omgevingen waar communicatie extra zorgvuldigheid vraagt.

Kun je ook op korte termijn starten? +

Ja, ik ben gewend om snel in te werken. Bij urgente situaties zoals een crisis of onverwacht vertrek kan ik vaak binnen een week operationeel zijn.

Werk je ook op locatie? +

Zeker. Veel van mijn opdrachten vragen om aanwezigheid op locatie, zeker in de beginfase. Ik werk vanuit Amsterdam en ben flexibel inzetbaar door heel Nederland.

Hoe lang duren je opdrachten gemiddeld? +

Dat varieert van enkele weken bij crisiscommunicatie tot een jaar of langer bij grote verandertrajecten. De meeste interim opdrachten duren tussen de drie en zes maanden.

Wat onderscheidt jou van een communicatiebureau? +

Ik werk als zelfstandig adviseur direct met uw team samen, zonder tussenlagen of accountmanagers. Dat betekent korte lijnen, snelle schakeling en persoonlijke betrokkenheid van A tot Z.

Contact

Laten we kennismaken

Staat uw organisatie voor een verandering, transitie of communicatievraagstuk? Ik denk graag vrijblijvend met u mee. Neem contact op voor een kennismakingsgesprek.

Momenteel beschikbaar voor nieuwe opdrachten vanaf Q3 2025

Reactie binnen 1 werkdag · Geen verplichtingen

Reactie binnen 1 werkdag

Vrijblijvend kennismakingsgesprek

Geen verplichtingen